Una vez más, la dirección de Correos vuelve a olvidar que toda la plantilla debe disfrutar de sus vacaciones de julio a septiembre, como así lo establece nuestro actual III Convenio Colectivo.
Y como viene sucediendo año tras año, hemos llegado al mes de julio con una previsión de contratación en mínimos y sin candidatos disponibles. Todo esto a pesar de exigirnos hacer la solicitud de vacaciones el pasado mes de marzo.Ahora, se pasa a Recursos Humanos (RRHH) las necesidades de contratación para el mes de julio, tarde y mal.
La consecuencia de esta falta de previsión... Leer más
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