Concurso Traslados

miércoles, 11 de septiembre de 2024

Ampliación Concurso Traslados méritos provisionales - Lekualdatze-lehiaketako behin-behineko merezimenduak argitaratu dira

Correos ha publicado hoy los méritos provisionales de las personas que participaron en la convocatoria de la ampliación del Concurso de Traslados del pasado 3 de abril.

Para realizar la consulta:

Alegaciones:
El plazo para realizar las alegaciones será hasta el 19 de septiembre, a través del procedimiento online dentro de la Plataforma de procesos masivos, acompañando los archivos y documentos correspondientes que las justifiquen.

Para cualquier consulta, ponte en contacto con las secciones sindicales.
Ver nota de Correos
Ver guía consulta
Correosek gaur argitaratu ditu joan den apirilaren 3ko lekualdatze-lehiaketa zabaltzeko deialdian parte hartu zuten pertsonen behin-behineko merezimenduak.

Kontsulta egiteko:

Alegazioak:
Alegazioak aurkezteko epea irailaren 19ra amaituko da (online, prozesu masiboak plataformaren bidez), alegazioak justifikatzen dituzten artxibo eta dokumentuekin batera.

Edozein kontsulta egiteko, jar zaitez harremanetan atal sindikalekin.
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jueves, 18 de abril de 2024

Inicio cursos para el Concurso de Traslados - Lekualdatze Lehiaketako ikastaroak

Ayer día 16 de abril Correos inició la formación puntuable para el Concurso de Traslados. Os avisarán por medio de un correo electrónico, así que estar atentos y atentas.
Si tenéis cualquier duda poneros en contacto con la sección sindical. 
Atzo, apirilak 16, Correosek Lekualdatze Lehiaketarako ikastaro puntuagarriak hasi zituen. Mezu elektroniko baten bidez jakinaraziko dizuete, adi egon.
Zalantzarik izanez gero, atal sindikalari deitu.


miércoles, 3 de abril de 2024

Ampliación del Concurso de Traslados

Quién puede participar:
Puede participar el personal funcionario y laboral fijo que se encontraba en el apartado primero, Ámbito general de participación, de la Convocatoria de 3 de mayo de 2022, con las siguientes consideraciones:

  • Los empleados y empleadas que no presentaron solicitud en aquel momento.
  • Quienes participaron entonces y se les asignó destino. La presentación de solicitud supondrá formar parte del nuevo listado de ordenación.
  • Aquellos y aquellas que cuentan con una solicitud activa en estos momentos también podrán presentar nueva solicitud. Esto anulará la solicitud existente y pasarán a formar parte de la convocatoria con las nuevas peticiones realizadas.
  • Quienes, como consecuencia de haber superado el proceso de ingreso, se han incorporado como personal laboral fijo a partir del 23 de octubre de 2023.
  • Los empleados y empleadas con contrato de relevo vinculados a una jubilación parcial deberán mantener la jornada de trabajo a tiempo completo, sin que puedan tenerse en cuenta peticiones fuera de esta jornada.


Inscripción al proceso:
Las candidaturas deben registrarse exclusivamente a través de la Plataforma de procesos masivos habilitada. Para hacerlo, sigue las instrucciones indicadas en los enlaces específicos de esta convocatoria en Conecta:

https://conecta.correos.es/personas/Paginas/Convocatoria.aspx
 

Ahí encontrarás las bases, la guía de inscripción y el enlace al acceso directo para la Plataforma de procesos masivos:

https://procesosmasivos.correos.es
 

En caso de tener problemas de acceso, debes abrir aquí una incidencia en POST o comunicarte con el Centro de Atención a Usuarios (CAU) llamando al número Rico 22525 o al exterior 91 396 25 25.
 

Información e inscripción al programa formativo valorable:
Correos ofrece un programa de formación valorable en el proceso, que incluye las siguientes acciones formativas:
  • Común para todos los ámbitos:
    • Portfolio de Productos 2023
  • Para el ámbito de Productos y Servicios:
    • Procesos y herramientas de oficinas 2023
  • Para los ámbitos de Centros y Distribución:
    • Paquetería 2023
Las personas que soliciten participar en el programa formativo recibirán la formación exclusivamente de los cursos que no consten como superados en nuestros sistemas de información, tanto si han sido impartidos por Correos como por organismos homologados para impartirlos.

El programa formativo está dirigido únicamente a las personas que cumplan con las siguientes condiciones:
  • Ser personal laboral indefinido o funcionario.
  • Mantener una relación laboral en activo con la empresa al inicio y durante la impartición de cada una de las acciones formativas que integran el programa.
  • Realizar la solicitud de inscripción correctamente.
La solicitud de inscripción, conforme al horario peninsular, se puede realizar en el Campus Virtual de Correos (https://formacion.correos.esa través del banner habilitado en la página principal de la plataforma una vez se inicie la sesión con el usuario y claves corporativas, desde hoy, 3 de abril, hasta el día 10, ambos incluidos.

La formación se desarrollará durante los meses de abril y mayo.
El inicio de cada curso se comunicará a los participantes convocados mediante un aviso enviado a la dirección de email y el teléfono móvil registrados en el perfil personal de la plataforma.

Para cualquier duda o incidencia en el Campus Virtual, puedes contactar con el Centro de Atención al Estudiante a través de la dirección 
centro.atencionestudiante@telefonica.com.

 
Méritos:
Los méritos de los nuevos trabajadores que se integren en la ampliación serán valorados hasta el 30 de abril de 2024, con excepción de los cursos de formación, cuya valoración se extenderá hasta el 31 de mayo de 2024.

Este proceso se regirá por las bases establecidas el 3 de mayo de 2022.

 
Bases Convocatoria
Bases ampliación
Guia de inscripción

lunes, 18 de diciembre de 2023

Cuarta asignación Concurso de Traslados

El pasado 14 de diciembre se reunió la Comisión del Concurso de Traslados para resolver la cuarta asignación de la actual convocatoria. La verdad que, una vez más, el resultado ha dejado mucho que desear para las expectativas creadas y la gran cantidad de vacantes existentes en los centros de trabajo.

En la cuarta resolución, 289 personas han obtenido un nuevo destino: 186 en Reparto Motorizado, 14 en Reparto a Pie, 84 en Atención al Cliente y 5 en Agente de Clasificación.

Las personas que han obtenido un nuevo destino cesarán en sus actuales puestos de trabajo el próximo 31 de enero. Su incorporación efectiva a los nuevos destinos será a partir del próximo 1 de febrero, según los plazos de toma de posesión establecidos y con la correspondiente compensación económica por incorporación anticipada. 

El plazo para remitir la solicitud de incorporación anticipada y otras incidencias relacionadas con este proceso de adjudicación de destino estará abierto hasta el próximo 21 de diciembre en las unidades de Recursos Humanos.

El actual proceso de Concurso de Traslados inició su andadura en mayo de 2022 y ya debería estar completado. Pero Correos se maneja a su antojo sin respetar la normativa. La primera asignación se hizo pública en octubre del año pasado. Tras esa primera adjudicación, Correos se ha saltado muchos meses sin publicar resolución. Y cuando se resuelven, como en esta ocasión, los nuevos destinos obtenidos quedan lejos del número de vacantes a cubrir. Otro tema importante para la plantilla que la empresa trata de volver residual, cuando es una herramienta importante para el colectivo en su intención de cambiar de destino o puesto de trabajo.

"Y no es por nada, pero esta resolución aparece en uno de los meses que la normativa marca como inhábil. Entonces, ¿por qué se resuelve en el mes de diciembre si la toma de posesión se hará efectiva en febrero? Tendrá que ver con las elecciones sindicales y con que alguien quiera ponerse una medalla o mostrarlo como un logro gracias a su presión?

"En fin, cosas del malpensar".

viernes, 28 de abril de 2023

Tercera asignación del Concurso de Traslados

Nos gustaría empezar de otra manera, pero por si lo lee la empresa y se le había olvidado: “El Concurso Permanente de Traslados es la herramienta de la que disponemos el personal fijo (ya sea personal laboral o funcionario) para poder movernos, de manera voluntaria, y de esta manera poder cambiar de localidad o puesto de trabajo.

 
Una vez más Correos se pasa por la bisectriz, uno de los derechos más importantes de los que disponemos a la largo de nuestra vida laboral y que debemos defender.
 
Después de lo anterior, está claro lo que ha ocurrido con la tercera asignación y nuevamente Corroes, perdón, Correos, sigue en su línea geométrica. Después de haber realizado sus cálculos, casi tres meses de espera y difíciles fórmulas, han obtenido un nuevo destino 456 personas, 182 de Reparto Moto, 87 en Reparto Pie y 30 de Agente de Clasificación, cifras con las que volverán a quedar vacantes existentes sin cubrir en los centros de trabajo, y que lógicamente nos parecen de vergüenza.
 
Correos, ya ha instalado por costumbre no entregarnos, por lo menos a ESK, de manera oficial un listado con las personas que a través del Concurso de Traslados han conseguido un nuevo destino. La actuación por parte de la empresa y de algunas organizaciones sindicales en este asunto, también nos parece impresentable.

                                        

jueves, 2 de febrero de 2023

Segunda asignación del Concurso de Traslados

Otro tema importante para la plantilla en el cual Correos se maneja a su antojo sin respetar la normativa. La actual convocatoria del Concurso de Traslados permanente se inició en mayo de 2022 con la publicación de las bases que lo regulaban. La primera asignación se hizo pública en octubre del año pasado. Tras esa primera adjudicación, Correos se saltó... Leer más

martes, 4 de octubre de 2022

Novedades sobre el Concurso de Traslados - Lekualdatze Lehiaketari buruzko berriak

Correos ha convocado a la Comisión del Concurso Permanente de Trasladados para el 5 de octubre. En dicha reunión se deben hacer públicos los méritos definitivos de las personas peticionarias en este nuevo proceso del Concurso Permanente de Traslados y proceder, previsiblemente, a la resolución de la primera asignación de esta convocatoria.

En esta primera adjudicación, Correos debiera cubrir el mayor número posible de plazas vacantes a jornada completa existentes en los centros de trabajo, para que de esta forma se produzca una mejora en el puesto de trabajo o un acercamiento a los lugares de origen de la plantilla.

Remarcamos en el primer párrafo el carácter público que deben tener los listados definitivos de méritos porque los y las peticionarias necesitan conocer en qué posición se encuentran a la hora de acceder a un nuevo puesto de trabajo. Igualmente, todas las organizaciones sindicales necesitamos conocer esos listados para poder llevar a cabo una labor efectiva de control que vele por el buen desarrollo del proceso y que no ocurra como con las Bolsas de Empleo que solo fueron entregadas por la empresa a los sindicatos firmantes (con el aval de estas organizaciones) y que dificulta sobremanera la acción sindical del resto de sindicatos y vulnera el derecho a la información de una parte de la plantilla.

 

Correosek Lekualdatze Lehiaketa Iraunkorraren Batzordea deitu du urriaren 5erako. Bilera horretan, lekualdatze lehiaketa iraunkorraren prozesu berri honetako eskatzaileen behin betiko merezimenduak publiko egin beharko ditu, eta ziurrenik, deialdi honetako lehenengo esleipena ebatzi.

Lehen esleipen horretan, Correosek lantokietan dauden lanaldi osoko lanpostu huts ahalik eta gehien bete beharko lituzke, horrela lanpostua hobetu edo plantillaren jatorrizko lekuetara hurbildu ahal izateko.

Lehen paragrafoan, merezimenduen behin betiko zerrendek izaera publikoa izan behar dutela azpimarratzen dugu, eskatzaileek lanpostu berri bat lortzeko garaian zer posiziotan dauden jakin behar dutelako. Era berean, erakunde sindikal guztiok zerrenda horiek ezagutu behar ditugu, prozesuaren garapen egokia zainduko duen kontrol-lan eraginkorra egin ahal izateko, eta hori ez gertatzeko enpresak sindikatu sinatzaileei bakarrik eman zizkien enplegu-poltsekin bezala (erakunde horien bermearekin), gainerako sindikatuen ekintza sindikala izugarri zailtzen baitu eta langileen zati baten informaziorako eskubidea urratzen baitu.


miércoles, 13 de julio de 2022

Concurso de traslados 2022: Valoración de méritos provisionales - 2022ko lekualdatze - lehiaketa: behin - behineko merezimenduen balorazioa

Correos ha publicado hoy los méritos provisionales de las personas que participaron en el Concurso de traslados del pasado 3 de mayo de 2022. 

Para realizar la consulta:


Alegaciones:

El plazo para realizar la alegaciones será hasta el 22 de Julio en la misma página web.

Para cualquier consulta, ponte en contacto con las secciones sindicales.



Ver nota de Correos



Correosek gaur argitaratu ditu 2022ko maiatzaren 3ko lekualdatze - lehiaketan parte hartu zuten behin - behineko merezimenduak.


Kontsulta egiteko:

Alegazioak:

Alegazioak aurkezteko epea uztailaren 22an amaituko eta webgune berean egin beharko da.


Edozein kontsulta egiteko, jar zaitez harremanetan atal sindikalekin.



viernes, 13 de mayo de 2022

Algunos apuntes sobre el Concurso de Traslados

El Concurso Permanente de Traslados es la herramienta de la que disponemos  el personal fijo (ya sea personal laboral o funcionario) para poder movernos, de manera voluntaria, y de esta manera poder cambiar de localidad o puesto de trabajo. Por tanto, nos encontramos ante uno de los derechos más importante de los que disponemos a la largo de nuestra vida laboral y que debemos defender ante los intentos de recorte por parte de la empresa. Algo que, por cierto, Correos intenta... Leer más

lunes, 9 de mayo de 2022

"Atención" Último día para apuntarse al Concurso de Traslados

Os recordamos que mañana día 10 de mayo, finaliza el plazo para apuntarse al Concurso de Traslados.
 

informacion:

  • En el concurso de traslados podemos participar tanto funcionarios como laborales, incluyendo fijo dentro de este colectivo al personal discontinuo.
  • El plazo para participar en el concurso será del 3 al 10 de mayo de 2022, ambos incluidos.
  • Se accede al formulario  para participar en:
    • https://conecta.correos.es 
    • O a través de la Web de Correos:  https://www.correos.com/personas-y-talento/procesos-internos
    • Se pueden pedir hasta un máximo de 20 destinos, pudiendo elegir en que provincia, localidad y puesto de trabajo. La petición se hará en una única solicitud de participación. Si cambias de opinión puedes eliminarla y formular una nueva. No cabe modificar una existente. 
  • El BAREMO lo podemos consultar en las BASES de la convocatoria.


 

Ver Bases

martes, 3 de mayo de 2022

Convocatoria Concurso de Traslados

Como continuación a la información sobre este tema incluida en la Hoja informativa del mes de abril, el 28 de abril se volvió a reunir la Comisión de Empleo Central (empresa y sindicatos firmantes). En esa reunión, Correos dio por definitivo el borrador entregado a los sindicatos y con fecha de hoy, tres de mayo, ha publicado las bases que regularán la nueva convocatoria del Concurso de Traslados. El plazo para inscribirse y solicitar destinos estará abierto desde el 3 hasta el 10 de mayo. Se podrán solicitar hasta un máximo de 20 destinos aunque habrá que volver a pedir "a ciegas" ya que Correos no publicará una relación de vacantes y cubrirá o no las mismas a su voluntad.

La valoración de la antigüedad vuelve a ser la gran perdedora. A cambio, los cursos de formación vuelven a tener gran importancia. Aunque Correos va a dar esos cursos al personal fijo, las personas en situación de IT o que no hayan hecho la preinscripción no podrán realizarlos. Otro aspecto que está desproporcionado en relación con la antigüedad es la valoración que se le concede a las sustituciones de jefatura, especialmente para los puestos de ATC.

Al final se mantienen las nueve asignaciones pero sin mes concreto de publicación. Lo realmente importante es que las adjudicaciones tengan contenido, porque existen muchas vacantes en los centros de trabajo y es necesario que se vayan cubriendo. Es necesario que Correos no vuelva a convertir en un caos el derecho que tiene la plantilla a cambiar de localidad o de puesto de trabajo.

Información:

  • En el Concurso de Traslados podemos participar tanto funcionarios como laborales fijos.
  • El plazo para participar en el concurso será del  3 hasta el 10 de mayo de 2022, ambos incluidos.
  • Se accede al formulario para participar en:
    • https://conecta.correos.es 
    • O a través de la Web de Correos: https://www.correos.com/personas-y-talento/procesos-internos
    • Se pueden pedir hasta un máximo de 20 destinos, pudiendo elegir en que provincia, localidad y puesto de trabajo. La petición se hará en una única solicitud de participación. Si cambias de opinión puedes eliminarla y formular una nueva. No cabe modificar una existente. 
Bases Convocatoria
Guia de inscripción
La Dirección de Correos, ya nos nos facilita los listados de asignación de puestos del presente Concurso de Traslados

Remarcamos el carácter público que deben tener los listados definitivos de méritos porque los y las peticionarias necesitan conocer en qué posición se encuentran a la hora de acceder a un nuevo puesto de trabajo. Igualmente, todas las organizaciones sindicales necesitamos conocer esos listados para poder llevar a cabo una labor efectiva de control que vele por el buen desarrollo del proceso y que no ocurra como con las Bolsas de Empleo que solo fueron entregadas por la empresa a los sindicatos firmantes (con el aval de estas organizaciones) y que dificulta sobremanera la acción sindical del resto de sindicatos y vulnera el derecho a la información de una parte de la plantilla.

Con esta novena asignación, finaliza la Convocatoria del Concurso de Traslados, iniciada el 5 de junio de 2019.

  • Convocatoria 5 de junio de 2019: BASES 

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